10 fundamenten Samenwerken aan de Chinese Highwayvan ervaringsleren

Onze 10 fundamenten van ervaringsleren geven kernachtig weer op welke basis elke ervaringsgerichte aanpak gebaseerd is.

  • De activiteiten staan altijd in dienst van het leren.
  • De activiteiten stimuleren om letterlijk en figuurlijk in beweging te komen.
  • Deelnemers kunnen ontdekken, experimenteren en demonstreren met gedrag.
  • Alles wat je waarneemt en wat je doet is echt, er worden geen spellen gespeeld.
  • Activiteiten zijn laagdrempelig (iedereen doet mee) en hebben een hoog plafond (veel te ontdekken).
  • Actie en reflectie wisselen elkaar doelgericht af.
  • Vertaling naar de praktijk staat centraal.
  • Denken, doen en voelen worden met elkaar verbonden.
  • Theorie is ondersteunend aan de ervaring.
  • Begeleiding vindt plaats door een instructeur-facilitator (activiteit) en een trainer/ coach (gedrag).
Outing Holland

Bij Outing Holland leer je door te doen! Wij geloven erin dat ervaring leert. Dat wil zeggen dat het‚ letterlijk en figuurlijk‚ in beweging brengen van mensen een effectieve manier is om te leren.

We ondersteunen opdrachtgevers bij de ontwikkeling en uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten met behulp van diverse ervaringsgerichte, actieve werkvormen, managementgames en outdooroefeningen.

Populaire werkvormen